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• 134****9070

  根據(jù)《深圳市機關(guān)事業(yè)單位住房公積金實施方案》文件精神，發(fā)放標準是從2011年1月起按職務(wù)的高低每月2400~5000元不等。
  單位按國家或地方政府規(guī)定的補貼標準，一次性或按月計入職工個人所在的住房公積金管理中心專用賬戶的住房補貼，暫不征收個人所得稅。

  查看全文↓ 2018-09-24 10:30:04
• 158****4009

  財政部綜合司日前公布了《2007年中央行政事業(yè)單位住房改革支出預(yù)算編制說明》，對中央行政事業(yè)單位的住房公積金、提租補貼和購房補貼進行具體規(guī)定。
  　　《說明》指出2007年的住房改革支出預(yù)算包括三部分：住房公積金、提租補貼和購房補貼預(yù)算。住房公積金 《說明》指出，中央在京行政事業(yè)單位繳存住房公積金比例為8%，中央京外行政事業(yè)單位繳存住房公積金比例按當?shù)貙嶋H確定，但**高不得超過12%。
  　　“提租補貼”（即租房補貼）具體標準為： 正部級240元/月，副部級210元/月，正司級130元/月，副司級115元/月，正處級100元/月，副處級（包括技術(shù)工人中的高級技師）90元/月，科級（包括技術(shù)工人中的高級工、技師和25年以上科員、辦事員、**級技術(shù)人員和普通工人）80元/月，科以下70元/月。
  　　按月領(lǐng)取的購房補貼，1999年至2004年的職工，按當月標準工資×月住房補貼系數(shù)（0.66）；2005年1月1日以后的實行定額發(fā)放：科級以下800元；副科級900元；正科級1000元；副處級1100元；正處級1200元；副司級1400元；正司級1600元；機關(guān)工勤人員，普通工人800元，技術(shù)工人中的高級技師可達1100元。
  　　另外，無房一次性補貼和住房未達標補貼，僅對1998年12月31日（含）前參加工作的老職工發(fā)放；級差補貼則指有房老職工在其現(xiàn)住房面積經(jīng)達標、未達標、超標處理后，因職務(wù)、技術(shù)等級晉升，按晉升后的購房補貼面積標準與晉升前的差額一次性補貼

  查看全文↓ 2018-09-24 10:29:40
• 137****0062

  機關(guān)事業(yè)單位職工住房補貼暫行辦法
  　　第一章 總則
  　　第一條 為深化我省城鎮(zhèn)住房制度改革，建立與社會主義市場經(jīng)濟體制相適應(yīng)的城鎮(zhèn)住房制度，實現(xiàn)住房分配貨幣化，根據(jù)《云南省深化城鎮(zhèn)住房制度改革加快住房建設(shè)實施方案》精神，制定本辦法。
  　　第二條 住房補貼是國家和單位對職工支付的具有工資性質(zhì)的住房消費資金，由基本住房補貼和工齡住房補貼兩個部分組成。住房補貼用于職工購房、建房，以及歸還向國有商業(yè)銀行申請的個人住房抵押貸款等。
  　　第三條 實施住房補貼，應(yīng)按國家統(tǒng)一政策規(guī)定，充分考慮財政和單位的承受能力，積極穩(wěn)妥，量力而行，逐步推行。實施條件不成熟、補貼資金不落實的地方可暫緩實施或分步實施。
  　　各地實施住房補貼時，要充分考慮住房公積金補助情況，并注意兼顧實行貨幣分房的職工與實行實物分房的職工之間的購房負擔和受益基本一致。
  　　第四條 本辦法適用于云南省行政轄區(qū)內(nèi)的國家機關(guān)和財政全額補助的事業(yè)單位。財政部分補助、無補助事業(yè)單位根據(jù)自身實際，決定是否實行住房補貼。
  　　 第二章 職工住房補貼的范圍和對象
  　　第五條 住房補貼的范圍。停止住房實物分配后，房價收入比在４倍（含４倍）以上的市（縣），可以對無房職工和住房面積（指建筑面積，下同）未達到當?shù)刈》垦a貼面積標準的職工發(fā)放住房補貼。
  　　當?shù)胤績r收入比在４倍以下的市（縣）不得實行住房補貼。
  　　第六條 住房補貼的對象。在實施住房補貼地區(qū)的國家機關(guān)和財政全額補助事業(yè)單位工作的正廳級及以下職工，符合下列條件的，可以給予住房補貼：
  　?。保救思芭渑季聪硎苓^福利性實物分房；
  　?。玻严硎苓^福利性實物分房，但住房面積未達到規(guī)定的住房補貼面積標準。
  　　福利性實物分房指按原房改政策購買原公有住房，購買安居工程住房、解危解困住房、國家或單位給予了補貼的集資建房、合作建房等。福利性實物分房不包括租住按規(guī)定不能出售的公有住房。
  　　住房面積已達到規(guī)定的住房補貼面積標準的職工，不再發(fā)放住房補貼。
  　　 第三章 住房補貼標準
  　　第七條 住房補貼面積標準。各市（縣）可按當?shù)亟?jīng)濟條件確定職工住房補貼面積標準，但**高住房補貼面積不得高于以下標準。
  　?。保畤覚C關(guān)：
  　　一般干部７０平方米；
  　　科級干部８０平方米；
  　　處級干部１００平方米；
  　　廳級干部１３０平方米。

  查看全文↓ 2018-09-24 10:29:27
• 152****1887

  事業(yè)單位什么條件可以領(lǐng)取住房補貼
  國家對于享受住房補貼的相關(guān)規(guī)定：
  1、對職工因未享受國家福利分房政策，或雖已享受國家福利分房但未達規(guī)定面積標準的，單位按國家或地方政府規(guī)定的補貼標準，一次性或按月計入職工個人所在的住房公積金管理中心專用賬戶的住房補貼，暫不征收個人所得稅。
  2、國家行政機關(guān)、事業(yè)單位對無住房職工或住房面積未達到規(guī)定標準的職工，發(fā)放的現(xiàn)金補貼。住房補貼發(fā)放的原則是：堅持效率優(yōu)先，兼顧公平的原則，由各地政府根據(jù)當?shù)亟?jīng)濟適用住房平均價格、平均工資，以及職工應(yīng)享有的住房面積等因素具體確定?！　?br/>3、住房補貼發(fā)放的對象是職工，目前，經(jīng)濟發(fā)達地方的行政機關(guān)和事業(yè)單位已經(jīng)實施，企業(yè)根據(jù)自身的條件參照執(zhí)行，經(jīng)濟欠發(fā)展的地區(qū)還無法實施。
  4、已按房改優(yōu)惠政策購買了規(guī)定面積標準住房的職工不享受住房補貼；承租公有住房的職工在自愿退出所租住的住房后，可以享受住房補貼。職工住房面積未達到規(guī)定標準的住房補貼辦法和職工住房面積標準按地方政府規(guī)定施行。
  事業(yè)單位房補政策
  政策中關(guān)于事業(yè)單位房不得條例：
  1、第三條　住房實物分配系指職工（含配偶）通過下列形式取得住房的行為：購買或租住單位自管公房、房管部門管理的直管公房；享受經(jīng)房改部門批準的集資合作建房、資助購房；享受單位組織委托房地產(chǎn)開發(fā)商建設(shè)的經(jīng)濟適用住房；享受單位組織購買并享受單位補貼的經(jīng)濟適用住房或其他商品房?！?br/>2、第五條　住房補貼可采取按月發(fā)放或一次性發(fā)放的方式，也可采取按月發(fā)放和一次性發(fā)放兩者相結(jié)合的方式。符合發(fā)放條件的，住房補貼按每月每平方米3．5元標準實行一次性計發(fā)。
  離退休的職工，家庭住房實物分配面積按照本辦法第三條第（1）、（2）款之規(guī)定認定。符合發(fā)放條件的，其住房補貼實行分段計算一次性發(fā)放。
  現(xiàn)在購房已不同于以往，由于新的住房分配制度，職工解決住房問題的途徑中住房補貼尤其重要，因為是新的住房分配制度下職工解決住房問題的重要資金來源。

  查看全文↓ 2018-09-24 10:29:16

相關(guān)問題

• 問 機關(guān)事業(yè)單位住房公積金繳存比例是多少
  答

  不能。首先，繳費基數(shù)是根據(jù)你上年的月均工資來確定的，雖然有些單位有多報基數(shù)或少報基數(shù)的行為，但嚴格執(zhí)行規(guī)定的話，這些行為都是錯誤的。你月均工資是多少就是多少，不應(yīng)瞞報或少報。其次，公積金和社保一樣，每年調(diào)整一次基數(shù)，調(diào)整之后一年內(nèi)不再變更，除非你工作調(diào)動，在新單位辦理社保和公積金的轉(zhuǎn)移手續(xù)后，可按新單位新的工資標準來確定新的基數(shù)

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• 問 事業(yè)單位住房補貼政策是按什么標準補貼？
  答

  住房補貼housingallowance國家行政機關(guān)、事業(yè)單位對無住房職工或住房面積未達到規(guī)定標準的職工，發(fā)放的現(xiàn)金補貼。住房補貼發(fā)放的原則是：堅持效率優(yōu)先，兼顧公平的原則，由各地政府根據(jù)當?shù)亟?jīng)濟適用住房平均價格、平均工資，以及職工應(yīng)享有的住房面積等因素具體確定。住房補貼發(fā)放的對象是職工。目前，行政機關(guān)和事業(yè)單位已經(jīng)實施，企業(yè)根據(jù)自身的條件參照執(zhí)行。已按房改優(yōu)惠政策購買了規(guī)定面積標準住房的職工不享受住房補貼；承租公有住房的職工在自愿退出所租住的住房后，可以享受住房補貼。職工住房面積未達到規(guī)定標準的住房補貼辦法和職工住房面積標準按地方政府規(guī)定施行。職工的住房補貼額：向職工發(fā)放的住房補貼額等于每平方米建筑面積補貼額與該職工的住房補貼面積的乘積。無房職工的補貼面積，按規(guī)定的住房補貼面積的乘積。無房職工的補貼面積，按規(guī)定的住房補貼面積標準計算。每個職工的住房補貼由各職工單位自行負擔。發(fā)放住房補貼應(yīng)考慮建立在住房公積金制度前的職工工齡。住房補貼的資金來源主要有三大塊：一是國家下?lián)艿慕ǚ抠Y金；二是單位售房資金；三是單位多種渠道籌集的資金。發(fā)放住房補貼的基本形式有：一次性住房補貼、基本補貼加一次性補貼和按月補貼等三種形式。（1）一次性補貼方式，主要針對無房的老職工，在職工購房時一次性發(fā)放。（2）基本補貼加一次性補貼方式，按一般職工住房面積標準，逐步發(fā)放基本補貼，各級干部與一般職工因住房補貼面積標準之差形成的差額，在購房時一次性發(fā)放。（3）按月補貼方式，主要針對新職工，在住房補貼發(fā)放年限內(nèi)，按月計發(fā)。

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• 問 ??在事業(yè)單位如何領(lǐng)取住房補貼？
  答

  調(diào)離本市工作 可一次性提取職工住房補貼 計發(fā)住房補貼期間在市內(nèi)調(diào)動工作的，原工作單位應(yīng)從辦結(jié)本人調(diào)離手續(xù)的次月起停止計發(fā)住房補貼，并把調(diào)動職工的賬戶轉(zhuǎn)移到新的工作單位，將已計發(fā)住房補貼的月數(shù)、數(shù)額等情況記入本人人事檔案；新工作單位可結(jié)合單位實際，根據(jù)已計發(fā)情況，繼續(xù)向本人計發(fā)住房補貼。 計發(fā)住房補貼期間調(diào)離本市（含經(jīng)批準出國、出境定居）的，原工作單位應(yīng)從辦結(jié)本人調(diào)離手續(xù)的次月起停止計發(fā)住房補貼；已計發(fā)的住房補貼本息余額，本人可一次性提取，并由原工作單位將已計發(fā)情況記入本人人事檔案。 ●職工離開原工作單位時 不可支取本人名義下的住房補貼 職工與單位終止勞動關(guān)系或辭退公職、擅自離職或被辭退、除名、開除的，原工作單位應(yīng)從上述行為發(fā)生之日起停止計發(fā)住房補貼，并將已計發(fā)情況記入本人人事檔案。本人如重新參加工作，新工作單位可根據(jù)已計發(fā)情況，繼續(xù)向本人計發(fā)住房補貼；如未重新參加工作，已計發(fā)的住房補貼本息余額，在達到職工法定退休年齡時可一次性提取。 ●職工在離退休時 尚未領(lǐng)足住房補貼可繼續(xù)領(lǐng)取 職工離退休前如未領(lǐng)足規(guī)定年限的住房補貼，原工作單位應(yīng)繼續(xù)按月按本人離退休時的職務(wù)待遇發(fā)放住房補貼至累計25年滿為止。 ●如單位有經(jīng)濟能力 可一次性發(fā)放住房貨幣補貼 經(jīng)濟效益好的單位，可根據(jù)本單位的經(jīng)濟承受能力，對符合住房貨幣分配條件的職工對其實行住房貨幣分配前的工作年限按實行住房貨幣分配時的職務(wù)給予發(fā)放一次性住房貨幣補貼，余下的工作年限的住房貨幣分配資金繼續(xù)按月發(fā)放，但發(fā)放年限合計不得超過本單位制定的住房貨幣分配年限。 ●職工在領(lǐng)取補貼期間去世 可發(fā)放一次性住房補貼 職工在領(lǐng)取住房補貼期間去世的，從去世的次月起停止計發(fā)住房補貼；其中在實行住房貨幣分配前已參加工作的，可視本人工齡情況發(fā)放一次性住房補貼，但**多發(fā)至累計25年滿為止。

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• 問 關(guān)于事業(yè)單位退休人員住房補貼
  答

  中央單位，副教授的標準住房面積是90平米。從你的表述看，你父母的住房應(yīng)該是單位分配的，也就是公有住房，你父母應(yīng)享受未達標差額購房補貼，不管是否居住，不管是否以市場價出售。假設(shè)現(xiàn)有公有住房是50平米，那么購房補貼是（2000元 16.5元X建立住房公積金前工齡）X（90平米-50平米），如果你父母僅有此一個公有住房，則父母均享受該公式計算的購房補貼，即拿雙份。一般來說，購房補貼按照以下順序發(fā)放：無房戶按月補貼、無房戶一次性補貼、未達標差額補貼、級差補貼。退休職工排在在職職工前面。各地方的政策應(yīng)該和中央單位的相似或靠近。但據(jù)我了解，由于資金的原因，有些地方的購房

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• 問 事業(yè)單位住房補貼怎么算的，是按什么標準補貼的？
  答

  （1）一次性補貼方式，主要針對無房的老職工，在職工購房時一次性發(fā)放。（2）基本補貼加一次性補貼方式，按一般職工住房面積標準，逐步發(fā)放基本補貼，各級干部與一般職工因住房補貼面積標準之差形成的差額，在購房時一次性發(fā)放。（3）按月補貼方式，主要針對新職工，在住房補貼發(fā)放年限內(nèi)，按月計發(fā)。

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