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事業(yè)單位住房補貼怎么算的,是按什么標準補貼的?

137****2162 | 2014-03-18 17:37:03

已有5個回答

  • 155****6168

    (1)一次性補貼方式,主要針對無房的老職工,在職工購房時一次性發(fā)放。
    (2)基本補貼加一次性補貼方式,按一般職工住房面積標準,逐步發(fā)放基本補貼,各級干部與一般職工因住房補貼面積標準之差形成的差額,在購房時一次性發(fā)放。
    (3)按月補貼方式,主要針對新職工,在住房補貼發(fā)放年限內(nèi),按月計發(fā)。

    查看全文↓ 2014-03-21 09:51:38
  • 156****3570

    正科級房屋補貼面積是多少

    查看全文↓ 2014-03-20 10:37:18
  • 152****1377

    似乎可以享受住房補貼,建議你自己仔細看看如下北京市的住房補貼政策相關(guān)文件:《關(guān)于北京市機關(guān)事業(yè)單位職工住房補貼計發(fā)及有關(guān)紀律規(guī)定等問題的通知》[2003]京房改辦字第078號;(略)北京市行政機關(guān)和與財政有經(jīng)費繳撥關(guān)系事業(yè)單位住房補貼發(fā)放中有關(guān)問題的補充通知〔2004〕京房改辦字第258號 (注意這條:職工在2003年9月9日(含)078號文印發(fā)后因與有房職工結(jié)婚而以含有國家或單位補貼的租金、售價承租或購買的住房不核定為職工住房面積;)各有關(guān)單位: 為了更好地落實《關(guān)于北京市機關(guān)事業(yè)單位職工住房補貼計發(fā)及有關(guān)紀律規(guī)定等問題的通知》([2003]京房改辦字第078號,以下簡稱078號文),保證住房補貼工作的順利實施,現(xiàn)就行政機關(guān)和與財政有人員經(jīng)費繳撥關(guān)系事業(yè)單位職工住房補貼發(fā)放中有關(guān)具體問題通知如下:
    一、住房補貼發(fā)放對象為在職、在編的無房和住房未達標職工。
    二、下列工資計入基本工資:
    1、**干警警銜津貼;
    2、中**教師、護士工資標準提高10%的部分。
    三、試用期(學徒期、熟練期、見習期、執(zhí)行初期工資)的無房職工,以試用期(學徒期、熟練期、見習期、執(zhí)行初期工資)工資標準作為計發(fā)住房補貼的基數(shù),其**徒期、熟練期計發(fā)住房補貼的工資為臨時工資與獎金或津貼參考額之和。
    四、行政機關(guān)、事業(yè)單位按**管理權(quán)限明確享受待遇的人員,按明確的待遇確定其住房補貼面積標準,其中屬于無房的,按其現(xiàn)執(zhí)行的基本工資計發(fā)住房補貼。
    五、事業(yè)單位同時具有行政職務(wù)和專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職工,或同時具有行政職務(wù)(或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù))和工人技術(shù)等級的職工,按其現(xiàn)執(zhí)行基本工資的職務(wù)(或崗位)確定其住房補貼面積標準,其中屬于無房的,按其現(xiàn)執(zhí)行的基本工資計發(fā)住房補貼。
    六、無房職工讀研究生(含碩士、博士)期間計算連續(xù)工齡的,其讀研究生期間的住房補貼按照其上學前一個月的基本工資計發(fā)。職工上學前不在行政機關(guān)事業(yè)單位工作的,比照行政機關(guān)事業(yè)單位同類人員的基本工資確定。
    七、職工建立住房公積金前的工齡按職工建立住房公積金當年與參加工作當年之差確定(如職工1990年參加工作,1995年建立住房公積金,其建立住房公積金前的工齡=1995-1990=5年);1993年以前已按標準價優(yōu)惠辦法購房職工建立住房公積金前的工齡按職工第一次購房當年與參加工作當年之差確定。
    八、事業(yè)單位1998年12月31日前已離退休的無房老職工,且屬于中級職稱的專業(yè)技術(shù)人員的,其1998年月均基本工資按440元計算。
    九、 職工離婚的,離婚前夫婦雙方以含有國家或單位補貼的租金、售價承租或購買的住房核定為職工住房面積,職工婚姻狀況有二次以上變化的,按第一次離婚前夫婦雙方以含有國家或單位補貼的租金、售價承租或購買的住房核定住房面積,職工以后在婚姻變化過程中與有房職工結(jié)婚,有房職工已按含有國家或單位補貼的租金、售價承租或購買的住房不核定為職工住房面積;職工因其他原因以含有國家或單位補貼的租金、售價承租或購買的住房核定為職工住房面積。 職工在2003年9月9日(含)078號文印發(fā)后因與有房職工結(jié)婚而以含有國家或單位補貼的租金、售價承租或購買的住房不核定為職工住房面積;因其他原因以含有國家或單位補貼的租金、售價承租或購買的住房核定為職工住房面積。
    十、職工及其配偶分得的一套住房,因交納供暖費等原因現(xiàn)承租人或購買人轉(zhuǎn)為子女、父母或其他人名下的,核定為職工本人及配偶的住房面積,不核定為其子女、父母或其他人的住房面積。
    十一、公有住房承租人夫婦雙方去世后,同住人經(jīng)房屋產(chǎn)權(quán)單位同意并按規(guī)定辦理租賃變更手續(xù)成為承租人的,核定為變更后承租人及其配偶的住房面積。
    十二、享受廉租住房政策的無房和住房未達標職工,其家庭退出廉租住房或停發(fā)廉租住房租金補貼后,可按規(guī)定申領(lǐng)住房補貼。
    十三、職工私有住房拆遷后實行公有住房安置的,不論安置的公有住房是按規(guī)定的公有住房租金標準承租還是以房改成本價、標準價(含標準價優(yōu)惠)購買,均核定為職工住房面積。
    十四、按照城市房屋拆遷、危改政策,對被拆除按房改政策購買公有住房的所有人、公有住房的使用人或標準租私房的承租人,已實行貨幣補償?shù)?按計算貨幣補償金額的建筑面積核定職工住房面積。
    十五、職工及其配偶按高于當年房改成本價購買安居房(康居房)的,按078號文第
    (五)條第2款規(guī)定核定面積。
    十六、職工按《北京市新建住宅補貼出售試行辦法》(京政發(fā)[1984]139號)以三分之一價款購買的公有住房核定為職工住房面積。
    十七、地下室按建筑面積的50%核定為職工住房面積,半地下室按建筑面積的70%核定為職工住房面積。
    十八、職工及其配偶京外已按國家或單位補貼的租(購)價承租或購建住房的,按統(tǒng)計部門公布的上年住房所在京外當?shù)厣唐纷≌骄鶅r格與北京市全市商品住宅平均價格之比乘以京外住房核定面積,具體計算公式為:職工住房面積=京外當?shù)厣唐纷≌骄鶅r格÷北京市商品住宅平均價格×京外當?shù)刈》亢硕娣e。
    十九、軍隊轉(zhuǎn)業(yè)**退出原軍產(chǎn)房并已在軍隊領(lǐng)取住房補貼的(包括轉(zhuǎn)業(yè)安置費發(fā)給個人的),按078號文第
    (十七)條規(guī)定計算的職工住房補貼總額與職工已在軍隊領(lǐng)取住房補貼總額(包括基本補貼、地區(qū)補貼和發(fā)給個人的轉(zhuǎn)業(yè)安置費)的差額計發(fā)補貼;軍隊轉(zhuǎn)業(yè)**屬于無房職工并已在軍隊領(lǐng)取按月住房補貼的,從到地方單位工作起薪之月開始,按本市月住房補貼標準繼續(xù)發(fā)放按月補貼。
    二十、職工填寫《北京市機關(guān)、事業(yè)單位職工住房補貼申請審核表》,其配偶無工作單位的,由職工本人在其他需要說明的情況一欄內(nèi)說明情況,不需要到街道辦事處蓋章。弄虛作假,隱瞞真實情況的,由職工本人承擔責任。二
    十一、企業(yè)離休**住房面積的核定和住房補貼計算等按本通知行政機關(guān)離休**的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,企業(yè)離休**住房補貼資金仍按078號文第(二十三)條規(guī)定和市委組織部等七部門《關(guān)于落實我市企業(yè)單位無房和住房未達標離休**住房補貼問題的通知》(京組通[2003]64號)執(zhí)行。二
    十二、本通知自下發(fā)之日起施行,此前有關(guān)規(guī)定與本通知不一致的,均以本通知為準。由此引起本通知下發(fā)前已計發(fā)住房補貼職工的住房補貼額有差異的,可按本通知規(guī)定重新計發(fā)。

    查看全文↓ 2014-03-20 09:17:12
  • 138****6737

    住房補貼housingallowance國家行政機關(guān)、事業(yè)單位對無住房職工或住房面積未達到規(guī)定標準的職工,發(fā)放的現(xiàn)金補貼。
    住房補貼發(fā)放的原則是:堅持效率優(yōu)先,兼顧公平的原則,由各地政府根據(jù)當?shù)亟?jīng)濟適用住房平均價格、平均工資,以及職工應(yīng)享有的住房面積等因素具體確定。
    住房補貼發(fā)放的對象是職工。目前,行政機關(guān)和事業(yè)單位已經(jīng)實施,企業(yè)根據(jù)自身的條件參照執(zhí)行。已按房改優(yōu)惠政策購買了規(guī)定面積標準住房的職工不享受住房補貼;承租公有住房的職工在自愿退出所租住的住房后,可以享受住房補貼。職工住房面積未達到規(guī)定標準的住房補貼辦法和職工住房面積標準按地方政府規(guī)定施行。職工的住房補貼額:向職工發(fā)放的住房補貼額等于每平方米建筑面積補貼額與該職工的住房補貼面積的乘積。無房職工的補貼面積,按規(guī)定的住房補貼面積的乘積。無房職工的補貼面積,按規(guī)定的住房補貼面積標準計算。每個職工的住房補貼由各職工單位自行負擔。發(fā)放住房補貼應(yīng)考慮建立在住房公積金制度前的職工工齡。住房補貼的資金來源主要有三大塊:一是國家下?lián)艿慕ǚ抠Y金;二是單位售房資金;三是單位多種渠道籌集的資金。發(fā)放住房補貼的基本形式有:一次性住房補貼、基本補貼加一次性補貼和按月補貼等三種形式。

    查看全文↓ 2014-03-19 19:36:07
  • 141****1851

    住房補貼額=(每平方米基本住房補貼標準 工齡住房補貼標準*受補貼職工1997年12月31日前工齡)*受補貼人員應(yīng)補貼面積/10年,補貼標準好像是330元每平方米,參加工作在10年左右的大概補貼的到2萬2左右,還要看是10年發(fā)完還是5年發(fā)完了,就是看你購買的移民安置房啦。
    呵呵。。。

    查看全文↓ 2014-03-18 17:52:47

相關(guān)問題

  • 住房補貼housingallowance國家行政機關(guān)、事業(yè)單位對無住房職工或住房面積未達到規(guī)定標準的職工,發(fā)放的現(xiàn)金補貼。住房補貼發(fā)放的原則是:堅持效率優(yōu)先,兼顧公平的原則,由各地政府根據(jù)當?shù)亟?jīng)濟適用住房平均價格、平均工資,以及職工應(yīng)享有的住房面積等因素具體確定。住房補貼發(fā)放的對象是職工。目前,行政機關(guān)和事業(yè)單位已經(jīng)實施,企業(yè)根據(jù)自身的條件參照執(zhí)行。已按房改優(yōu)惠政策購買了規(guī)定面積標準住房的職工不享受住房補貼;承租公有住房的職工在自愿退出所租住的住房后,可以享受住房補貼。職工住房面積未達到規(guī)定標準的住房補貼辦法和職工住房面積標準按地方政府規(guī)定施行。職工的住房補貼額:向職工發(fā)放的住房補貼額等于每平方米建筑面積補貼額與該職工的住房補貼面積的乘積。無房職工的補貼面積,按規(guī)定的住房補貼面積的乘積。無房職工的補貼面積,按規(guī)定的住房補貼面積標準計算。每個職工的住房補貼由各職工單位自行負擔。發(fā)放住房補貼應(yīng)考慮建立在住房公積金制度前的職工工齡。住房補貼的資金來源主要有三大塊:一是國家下?lián)艿慕ǚ抠Y金;二是單位售房資金;三是單位多種渠道籌集的資金。發(fā)放住房補貼的基本形式有:一次性住房補貼、基本補貼加一次性補貼和按月補貼等三種形式。(1)一次性補貼方式,主要針對無房的老職工,在職工購房時一次性發(fā)放。(2)基本補貼加一次性補貼方式,按一般職工住房面積標準,逐步發(fā)放基本補貼,各級干部與一般職工因住房補貼面積標準之差形成的差額,在購房時一次性發(fā)放。(3)按月補貼方式,主要針對新職工,在住房補貼發(fā)放年限內(nèi),按月計發(fā)。

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  • 住房補貼計算方法:1、按月補貼:按月補貼額=職工當月標準工資×年度月購房補貼系數(shù)。其中標準工資為基礎(chǔ)工資、職務(wù)工資、級別工資和工齡工資之和,年度月購房的補貼系數(shù)為0.66。2、一次性補貼:一次性發(fā)放房補貼額=(職工1998年月均標準工資×1999年度月購房補貼系數(shù)×職工1998年底前的工作月之和)十(1999年年度工齡補貼額×職工建立往房公積金制度前的工齡×職工購房補貼建筑面積標準)。其中年度工齡補貼額為13元。3、差額補貼:差額補貼額=(1999年度基準補貼額+1999年度工齡補貼額×建立住房公積金前的工齡)×差額面積。其中年度基準補貼額為1265元,差額面積=職工住房面積標準—現(xiàn)住房建筑面積。

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  • 調(diào)離本市工作 可一次性提取職工住房補貼 計發(fā)住房補貼期間在市內(nèi)調(diào)動工作的,原工作單位應(yīng)從辦結(jié)本人調(diào)離手續(xù)的次月起停止計發(fā)住房補貼,并把調(diào)動職工的賬戶轉(zhuǎn)移到新的工作單位,將已計發(fā)住房補貼的月數(shù)、數(shù)額等情況記入本人人事檔案;新工作單位可結(jié)合單位實際,根據(jù)已計發(fā)情況,繼續(xù)向本人計發(fā)住房補貼。 計發(fā)住房補貼期間調(diào)離本市(含經(jīng)批準出國、出境定居)的,原工作單位應(yīng)從辦結(jié)本人調(diào)離手續(xù)的次月起停止計發(fā)住房補貼;已計發(fā)的住房補貼本息余額,本人可一次性提取,并由原工作單位將已計發(fā)情況記入本人人事檔案。 ●職工離開原工作單位時 不可支取本人名義下的住房補貼 職工與單位終止勞動關(guān)系或辭退公職、擅自離職或被辭退、除名、開除的,原工作單位應(yīng)從上述行為發(fā)生之日起停止計發(fā)住房補貼,并將已計發(fā)情況記入本人人事檔案。本人如重新參加工作,新工作單位可根據(jù)已計發(fā)情況,繼續(xù)向本人計發(fā)住房補貼;如未重新參加工作,已計發(fā)的住房補貼本息余額,在達到職工法定退休年齡時可一次性提取。 ●職工在離退休時 尚未領(lǐng)足住房補貼可繼續(xù)領(lǐng)取 職工離退休前如未領(lǐng)足規(guī)定年限的住房補貼,原工作單位應(yīng)繼續(xù)按月按本人離退休時的職務(wù)待遇發(fā)放住房補貼至累計25年滿為止。 ●如單位有經(jīng)濟能力 可一次性發(fā)放住房貨幣補貼 經(jīng)濟效益好的單位,可根據(jù)本單位的經(jīng)濟承受能力,對符合住房貨幣分配條件的職工對其實行住房貨幣分配前的工作年限按實行住房貨幣分配時的職務(wù)給予發(fā)放一次性住房貨幣補貼,余下的工作年限的住房貨幣分配資金繼續(xù)按月發(fā)放,但發(fā)放年限合計不得超過本單位制定的住房貨幣分配年限。 ●職工在領(lǐng)取補貼期間去世 可發(fā)放一次性住房補貼 職工在領(lǐng)取住房補貼期間去世的,從去世的次月起停止計發(fā)住房補貼;其中在實行住房貨幣分配前已參加工作的,可視本人工齡情況發(fā)放一次性住房補貼,但**多發(fā)至累計25年滿為止。

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  • 住房補貼的資金來源主要有三大塊:一是國家下?lián)艿慕ǚ抠Y金;二是單位售房資金;三是單位多種渠道籌集的資金。發(fā)放住房補貼的基本形式有:一次性住房補貼、基本補貼加一次性補貼和按月補貼等三種形式。(1)一次性補貼方式,主要針對無房的老職工,在職工購房時一次性發(fā)放。(2)基本補貼加一次性補貼方式,按一般職工住房面積標準,逐步發(fā)放基本補貼,各級干部與一般職工因住房補貼面積標準之差形成的差額,在購房時一次性發(fā)放。(3)按月補貼方式,主要針對新職工,在住房補貼發(fā)放年限內(nèi),按月計發(fā)。

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  • 根據(jù)《深圳市機關(guān)事業(yè)單位住房公積金實施方案》文件精神,發(fā)放標準是從2011年1月起按職務(wù)的高低每月2400~5000元不等。單位按國家或地方政府規(guī)定的補貼標準,一次性或按月計入職工個人所在的住房公積金管理中心專用賬戶的住房補貼,暫不征收個人所得稅。

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