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  昆山人才引進(jìn)落戶條件：
  1、博士學(xué)歷
  申請人的年齡在55周歲以下，自正式申請日起，已在昆山連續(xù)工作3個月及以上連續(xù)正常繳納昆山社會保險。
  2、碩士學(xué)歷
  申請人的年齡在50周歲以下，自正式申請日起，已在昆山連續(xù)工作3個月及以上連續(xù)正常繳納昆山社會保險。
  3、本科學(xué)歷
  申請人年齡在45周歲以下，自正式申請日起，已在昆山連續(xù)工作3個月及以上連續(xù)正常繳納昆山社會保險。
  昆山落戶的條件：
  一、購房落戶
  1、購買商品房，并且辦理房屋所有產(chǎn)權(quán)證，房產(chǎn)證3年以上，面積80平方米以上。
  2、在昆山市簽訂勞動就業(yè)合同3年以上，可以出具相應(yīng)的勞動合同。
  3、參加社保、醫(yī)保3年以上。
  符合以上的要求允許其本人、配偶及其末成年子女整戶遷入。
  二、通過昆山市或縣級市人事局受理人才引進(jìn)
  1、具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或碩士及以上學(xué)位的人員。
  2、在國外、境外取得學(xué)位的留學(xué)人員。
  3、具有中級職稱或本科學(xué)歷，且年齡45周歲以下、以下的專業(yè)技術(shù)和管理人員。
  4、被單位合法聘用連續(xù)工作滿6個月以上，同時段交納社保、醫(yī)保、公積金，具有大專學(xué)歷且 年齡在35周歲以下，并擁有合法固定住所的人員。
  5、按照畢業(yè)生就業(yè)政策，接收安置的畢業(yè)研究生、本科生、?？粕袄ド绞猩吹拇笾袑．厴I(yè)生。
  6、因家庭實際困難需要照顧父母、配偶而調(diào)動的在職干部及符合隨遷條件的配偶和未成年或待業(yè)未婚子女。
  三、昆山市或縣級市人力資源和社會保障局受理
  1、生產(chǎn)急需，經(jīng)考核符合要求引進(jìn)的技術(shù)、管理人員。
  2、按照畢業(yè)生就業(yè)政策，接收安置畢業(yè)的昆山市生源技(職)校畢業(yè)生。
  3、往屆技(職)校畢業(yè)生被單位合法錄用，工作滿6個月以上，并擁有合法固定住所的并且按時繳納社保醫(yī)保，年齡在35歲以下。

  查看全文↓ 2023-04-25 12:19:06

相關(guān)問題

• 問 如何引進(jìn)高層次人才
  答

  一、建立人事備案制，將人才分類報備后，政府部門出資給予政策優(yōu)惠，如對高級、中級職稱人才進(jìn)行分類存檔，自由人才單獨(dú)分檔；二、建立業(yè)績互利制，對有業(yè)績的人才，企事業(yè)和政府給予精神獎勵和物質(zhì)獎勵，并出臺政策進(jìn)行常年補(bǔ)助，如政府津貼，每個月100元/人就能辦成事。三、企業(yè)高薪特聘

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• 問 ??人才引進(jìn)居住證怎么辦理啊？
  答

  1、用人單位網(wǎng)上注冊2、用人單位人事專員憑本人身份證、介紹信,持營業(yè)執(zhí)照（事業(yè)單位法人登記證）和組織機(jī)構(gòu)代碼證書的原件及復(fù)印件、代碼證磁卡等至單位注冊地所在的區(qū)、縣受理點(diǎn)進(jìn)行單位審核；3、單位審核完畢后，用人單位登陸上網(wǎng)，為個人進(jìn)行網(wǎng)上注冊；并由單位為個人填寫申請表格；（注冊時將取得個人賬號和密碼，供今后個人續(xù)簽居住證和網(wǎng)上查詢使用）4、單位為個人進(jìn)行網(wǎng)上信息審核，并點(diǎn)擊“審核”按鈕，單位需為申請材料的真實性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；5、審核完畢后，單位將相關(guān)申報材料遞交至受理點(diǎn)；6、如材料齊全，受理點(diǎn)將受理相關(guān)材料，并將通過信函、電話或短信等形式通知單位或個人審批結(jié)果，單位也可以通過上網(wǎng)登陸，了解審批進(jìn)度和結(jié)果。7、根據(jù)受理點(diǎn)通知的時間和地址，個人持有效身份證明前往拍照，并領(lǐng)取《辦理<上海市居住證>通知書》正聯(lián)和副聯(lián)；8、在《通知書》規(guī)定的時間內(nèi)，單位至指定地點(diǎn)領(lǐng)取居住證。9、經(jīng)審核通過后，需在本單位內(nèi)公示辦理《上海市居住證》人員名單；有特殊情況不能公示的，應(yīng)報市或區(qū)縣人力資源和社會保障部門經(jīng)辦機(jī)構(gòu)備案。 你說的普通居住證可能就是暫住證，暫住證不能交四金，居住證可以。

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• 問 本人昆山人才市場集體戶口，在上海工作，昆山?jīng)]交社保，如果不補(bǔ)繳13個月的社保，首套房能否在昆山貸款？
  答

  現(xiàn)在沒社?？梢再J款了。

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• 問 南京的26條人才新政有哪些 引進(jìn)人才有哪些好處
  答

  2015年11月底，為全面提升南京人才競爭力、科技競爭力、產(chǎn)業(yè)競爭力，在更大范圍、更高層次、更深程度上推進(jìn)大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新，南京市市委、市政府聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于“創(chuàng)業(yè)南京”人才計劃的實施意見》，計劃在“十三五”期間，瞄準(zhǔn)創(chuàng)新型、服務(wù)型、開放型、樞紐型、生態(tài)型“五型經(jīng)濟(jì)”主攻方向，重點(diǎn)集聚100名科技頂尖專家、培育200名創(chuàng)新型企業(yè)家、引進(jìn)3000名高層次創(chuàng)業(yè)人才、引領(lǐng)2萬名青年大學(xué)生創(chuàng)業(yè)，打造具有國際影響和獨(dú)特優(yōu)勢的產(chǎn)業(yè)科技人才高地。 計劃共七個部分26條，包括目標(biāo)任務(wù)、專項人才計劃、綜合環(huán)境和配套服務(wù)、運(yùn)行機(jī)制和組織保障等內(nèi)容。作為計劃主體，科技頂尖專家集聚、創(chuàng)新型企業(yè)家培育、高層次創(chuàng)業(yè)人才引進(jìn)和青年大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)4個專項人才計劃提出了一系列重要政策舉措。 比如，對在寧創(chuàng)辦企業(yè)或開展產(chǎn)業(yè)化合作的科技頂尖專家，**高給予1000萬元科研成果產(chǎn)業(yè)化配套資金、1億元跟進(jìn)投資及200萬元住房補(bǔ)貼；對創(chuàng)新型企業(yè)家，給予不超過3年、貸款總額**高2000萬元貼息；對高層次創(chuàng)業(yè)人才，**高給予150萬元項目扶持，提供100平方米免費(fèi)創(chuàng)業(yè)場所、100平方米免費(fèi)人才公寓；對青年大學(xué)生優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目，給予20萬—50萬元的創(chuàng)業(yè)資助。 在綜合環(huán)境和配套服務(wù)上，南京市將突出政務(wù)服務(wù)、市場服務(wù)、金融支撐、科技服務(wù)、創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)、首購首用、人力資源、稅收優(yōu)惠、生活配套等9個方面，構(gòu)建有利于大眾創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的生態(tài)系統(tǒng)，努力以一流環(huán)境攬?zhí)煜掠⒉?、融全球智慧，為“邁上新臺階、建設(shè)新南京”提供人才支持和智力支撐。主要涉及的新政內(nèi)容如下： 【新政內(nèi)容1】從2016年起，用5年時間，重點(diǎn)引進(jìn)和支持在我市創(chuàng)辦科技型企業(yè)，或與科技型企業(yè)合作創(chuàng)立科研成果產(chǎn)業(yè)化基地、新型產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究機(jī)構(gòu)的100名（個）科技頂尖專家（團(tuán)隊）。 科技頂尖專家分A（引進(jìn)類）、B（培養(yǎng)類）兩類。其中，A類是指諾貝爾獎獲得者、中國或發(fā)達(dá)國家院士、獲得國家**高科學(xué)技術(shù)獎或相當(dāng)層次國際科技獎項的科學(xué)家、國家“千人計劃”頂尖人才與創(chuàng)新團(tuán)隊核心成員、國家“萬人計劃”杰出人才等。B類是2016年以后在我市入選的國家“千人計劃”、“萬人計劃”企業(yè)人才、江蘇省“雙創(chuàng)團(tuán)隊”等。 【新政內(nèi)容2】給予諾貝爾獎獲得者領(lǐng)銜創(chuàng)辦的法人單位或產(chǎn)業(yè)活動單位**高1000萬元、其他A類人才領(lǐng)銜創(chuàng)辦的法人單位或產(chǎn)業(yè)活動單位**高500萬元的科研成果產(chǎn)業(yè)化配套資金。特別優(yōu)秀并獲得風(fēng)險投資的，可由市紫金科技創(chuàng)業(yè)投資公司等按不高于風(fēng)投50%的比例跟進(jìn)投資，單個項目跟投**高可達(dá)1億元。5年內(nèi)獲風(fēng)險投資的人才創(chuàng)業(yè)項目，經(jīng)科技銀行評估后，提供項目所需的融資貸款擔(dān)保。為長期在寧居留的A類人才提供不少于200平方米的專家公寓或租金補(bǔ)貼。在寧購房的，給予不超過購房金額50%、**高200萬元的安家補(bǔ)貼。參照享受南京市特約醫(yī)療保健待遇。義務(wù)教育階段子女入學(xué)由教育部門根據(jù)相關(guān)政策，結(jié)合人才本人意愿擇優(yōu)安排。 【新政內(nèi)容3】對南京市培養(yǎng)入選的國家“千人計劃”（創(chuàng)業(yè)類）特聘專家、“萬人計劃”科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才，給予200萬元項目資助；對培養(yǎng)入選國家“千人計劃”（長期創(chuàng)新類）特聘專家、“萬人計劃”科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才的在寧用人企業(yè)，給予100萬元項目資助；對入選的省“雙創(chuàng)團(tuán)隊”，按照省相關(guān)人才經(jīng)費(fèi)資助50%比例，給予科研成果產(chǎn)業(yè)化配套扶持。 【新政內(nèi)容4】從2016年起，用5年時間，以南京市市各區(qū)（園區(qū)）為主體，引進(jìn)扶持3000名高層次創(chuàng)業(yè)人才，市級層面從中擇優(yōu)遴選并重點(diǎn)扶持1000名高層次創(chuàng)業(yè)人才。通過區(qū)（園區(qū)）遴選認(rèn)定的，由區(qū)（園區(qū)）給予不少于50萬元初創(chuàng)扶持；通過市級遴選認(rèn)定的，由市財政再給予100萬元扶持，根據(jù)人才創(chuàng)業(yè)進(jìn)度分期撥付。根據(jù)人才發(fā)展和項目運(yùn)營實際需要，提供100平方米左右的創(chuàng)業(yè)場所和100平方米左右的人才公寓，三年內(nèi)免收租金，或給予租金補(bǔ)貼。所創(chuàng)企業(yè)獲得社會風(fēng)險投資的，根據(jù)企業(yè)發(fā)展實際需求，可由市紫金科技創(chuàng)業(yè)投資公司等機(jī)構(gòu)按不高于社會風(fēng)投機(jī)構(gòu)首輪投資總額50%的比例跟進(jìn)投資，單個項目投資額不超過300萬元。 【新政內(nèi)容5】高層次創(chuàng)業(yè)人才引進(jìn)對象，一般應(yīng)具有碩士以上學(xué)位或副高以上職稱（現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和文化創(chuàng)意類人才可適當(dāng)放寬至本科學(xué)歷），首次在南京市注冊（或擬注冊）創(chuàng)新型企業(yè)并擔(dān)任法定代表人，個人投入企業(yè)的實收資本不少于100萬元（含技術(shù)入股），且符合下列條件之一：具有海內(nèi)外自主創(chuàng)業(yè)或行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)的中高層任職經(jīng)歷，熟悉相關(guān)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域和國際規(guī)則，有較為豐富的科技成果轉(zhuǎn)化、企業(yè)經(jīng)營管理和市場開發(fā)運(yùn)作經(jīng)驗；擁有獨(dú)立自主知識產(chǎn)權(quán)或掌握核心技術(shù)，技術(shù)成果達(dá)到國際先進(jìn)或國內(nèi)**水平，具有良好產(chǎn)業(yè)化潛力和市場前景。

• 問 上海人才落戶政策有哪些 哪類人才可以直接落戶
  答

  上海市人社局發(fā)布《關(guān)于服務(wù)具有全球影響力的科技創(chuàng)新中心建設(shè) 實施更加開放的國內(nèi)人才引進(jìn)政策的實施辦法》。 此次出臺的國內(nèi)人才引進(jìn)政策的實施辦法，共有12條具體內(nèi)容，主要從評價方法、引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)、引進(jìn)對象、政策梯度、辦理便捷等方面進(jìn)行創(chuàng)新突破，《實施辦法》的**大特點(diǎn)是：強(qiáng)化市場導(dǎo)向，主要以薪酬評價、投資評價和第三方評價（行業(yè)協(xié)會）等市場化方法引才聚才。 《實施辦法》的申請材料、申辦流程和申辦渠道，按照上海市居住證積分管理辦法、持有《上海市居住證》人員申辦本市常住戶口辦法、引進(jìn)人才申辦本市常住戶口辦法的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 一、創(chuàng)業(yè)人才 居住證積分 持有《上海市居住證》，在入駐科技企業(yè)孵化器（須經(jīng)上?？萍计髽I(yè)孵化協(xié)會備案，下同）連續(xù)滿6個月的本市企業(yè)中持股比例不低于5%的創(chuàng)業(yè)人才，企業(yè)入駐孵化器期間，積120分。 居轉(zhuǎn)戶 1、獲科技企業(yè)孵化器或創(chuàng)業(yè)投資機(jī)構(gòu)（須經(jīng)上海創(chuàng)業(yè)投資行業(yè)協(xié)會備案）首輪創(chuàng)業(yè)投資額200萬及以上或累計獲得創(chuàng)業(yè)投資額500萬及以上（須資金到位并持續(xù)投資滿1年）的本市企業(yè)中持股比例不低于5%的創(chuàng)業(yè)人才； 在企業(yè)連續(xù)工作滿1年的，申辦本市常住戶口時，持有《上海市居住證》和參加本市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為5年。 2、獲科技企業(yè)孵化器或創(chuàng)業(yè)投資機(jī)構(gòu)首輪創(chuàng)業(yè)投資額500萬及以上或累計獲得創(chuàng)業(yè)投資額1000萬及以上（須資金到位并持續(xù)投資滿1年）的本市企業(yè)中持股比例不低于5%的創(chuàng)業(yè)人才； 在企業(yè)連續(xù)工作滿1年的，申辦本市常住戶口時，持有《上海市居住證》和參加本市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為3年。 直接落戶 獲得科技企業(yè)孵化器或創(chuàng)業(yè)投資機(jī)構(gòu)首輪創(chuàng)業(yè)投資額1000萬元及以上或者累計獲得創(chuàng)業(yè)投資額2000萬元及以上（須資金到位并持續(xù)投資滿1年）的本市企業(yè)中持股比例不低于10%的創(chuàng)業(yè)人才，在企業(yè)連續(xù)工作滿2年的，可以直接申辦本市常住戶口。 二、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才 居住證積分 持有《上海市居住證》，在本市技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)機(jī)構(gòu)（須經(jīng)上海市技術(shù)轉(zhuǎn)移協(xié)會備案，下同）中連續(xù)從事技術(shù)轉(zhuǎn)移和科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)滿6個月的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才，積120分。 居轉(zhuǎn)戶 1、在本市技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)機(jī)構(gòu)連續(xù)從事技術(shù)轉(zhuǎn)移和科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)滿1年，**近3年累計實現(xiàn)1000萬元及以上技術(shù)交易額（技術(shù)合同雙方當(dāng)事人分別不少于3家且不是關(guān)聯(lián)企業(yè)，技術(shù)合同履行率達(dá)到70%及以上）的技術(shù)合同第一完成人，申辦本市常住戶口時，持有《上海市居住證》和參加本市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為5年。 2、在本市技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)機(jī)構(gòu)中連續(xù)從事技術(shù)轉(zhuǎn)移和科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)滿1年，**近3年累計實現(xiàn)2000萬元及以上技術(shù)交易額（技術(shù)合同雙方當(dāng)事人分別不少于3家且不是關(guān)聯(lián)企業(yè)，技術(shù)合同履行率達(dá)到70%及以上）的技術(shù)合同第一完成人，申辦本市常住戶口時，持有《上海市居住證》和參加本市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為3年。 直接落戶 在本市技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)機(jī)構(gòu)中連續(xù)從事技術(shù)轉(zhuǎn)移和科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)滿2年，**近3年累計實現(xiàn)5000萬元及以上技術(shù)交易額（技術(shù)合同雙方當(dāng)事人分別不少于5家且不是關(guān)聯(lián)企業(yè)，技術(shù)合同履行率達(dá)到70%及以上）的技術(shù)合同第一完成人，可以直接申辦本市常住戶口。 三、風(fēng)險投資管理運(yùn)營人才 居轉(zhuǎn)戶 本市創(chuàng)業(yè)投資機(jī)構(gòu)的合伙人或連續(xù)2年擔(dān)任副總裁及以上的高級管理人才，**近3年內(nèi)累計24個月在本市繳納職工社會保險費(fèi)基數(shù)等于本市上年度職工社會平均工資3倍且繳納職工社會保險費(fèi)基數(shù)與個人所得稅應(yīng)納稅所得額合理對應(yīng)的，申辦本市常住戶口時，持有《上海市居住證》和參加本市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為2年。 直接落戶 本市創(chuàng)業(yè)投資機(jī)構(gòu)的合伙人或副總裁及以上的高級管理人才，已經(jīng)完成在本市投資累計達(dá)到3000萬元的，可以直接申辦本市常住戶口。 四、企業(yè)高管和科技技能人才 居住證積分 持有《上海市居住證》，**近3年內(nèi)累計24個月在本市繳納職工社會保險費(fèi)基數(shù)等于本市上年度職工社會平均工資3倍的人才，積120分。 居轉(zhuǎn)戶 **近4年內(nèi)累計36個月在本市繳納職工社會保險費(fèi)基數(shù)等于本市上年度職工社會平均工資3倍且繳納職工社會保險費(fèi)基數(shù)與個人所得稅應(yīng)納稅所得額合理對應(yīng)的企業(yè)科技和技能人才，申辦本市常住戶口時，持有《上海市居住證》 和參加本市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為5年。 直接落戶 **近4年內(nèi)累計36個月在本市繳納職工社會保險費(fèi)基數(shù)等于本市上年度職工社會平均工資3倍且繳納個人所得稅累計達(dá)到100萬元的企業(yè)高級管理、科技和技能人才，可以直接申辦本市常住戶口。 五、企業(yè)家 直接落戶 同時符合下列條件的企業(yè)家，可以直接申辦本市常住戶口： （一）運(yùn)營本市企業(yè)的法定代表人（董事長或總經(jīng)理）或持股不低于10%的創(chuàng)始人。 （二）企業(yè)連續(xù)3年每年營業(yè)收入利潤率10%以上，且上年度應(yīng)納稅額不低于1000萬元；或科技企業(yè)連續(xù)3年每年主營業(yè)務(wù)收入增長10%以上，且上年度應(yīng)納稅額不低于1000萬元； 或企業(yè)在上海證券交易所、深圳證券交易所等資本市場掛牌上市。 （三）企業(yè)的生產(chǎn)工藝、裝備和產(chǎn)品不屬于國家和本市規(guī)定的限制類、淘汰類目錄。 （四）企業(yè)無重大違法違規(guī)行為和處罰記錄,無不良誠信記錄。