一般規(guī)定單位應(yīng)當(dāng)于每月發(fā)放職工工資之日起5日內(nèi)將單位繳存的和為職工代繳的住房公積金匯繳到住房公積金專戶。假定你們單位是每個(gè)月15日發(fā)工資的,那么,住房公積金在20日就能到賬。擴(kuò)展資料:住房公積金繳存范圍:下列單位及其在職職工1、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位;2、國(guó)有企業(yè),城鎮(zhèn)集體企業(yè),外商投資企業(yè),港澳臺(tái)商投資企業(yè),城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)或
全部3個(gè)回答>公積金是交當(dāng)月的嗎? 離職后,原單位是否繳納當(dāng)月社會(huì)保險(xiǎn)和公積金
134****8034 | 2019-05-17 00:01:08
已有3個(gè)回答
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158****8305
新入職員工的住房公積金從第二個(gè)月開始繳納。根據(jù)《住房公積金管理?xiàng)l例》第十七條 新參加工作的職工從參加工作的第二個(gè)月開始繳存住房公積金,月繳存額為職工本人當(dāng)月工資乘以職工住房公積金繳存比例。
查看全文↓ 2019-05-17 00:01:21
單位新調(diào)入的職工從調(diào)入單位發(fā)放工資之日起繳存住房公積金,月繳存額為職工本人當(dāng)月工資乘以職工住房公積金繳存比例。
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157****8517
離職后,應(yīng)該根據(jù)離職的時(shí)間來決定公司是否當(dāng)月繳納社保。
查看全文↓ 2019-05-17 00:01:18
對(duì)于應(yīng)該繳納社保有如下的判斷
對(duì)于月初及月中離職的,當(dāng)月社保停繳,社保繳納需要扣除上月工資,員工的新單位完全有時(shí)間在當(dāng)月給員工上社保,所以停繳沒有問題;
對(duì)于月末離職的,當(dāng)月社保一般由原單位繳納,下月停繳。
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142****9003
有很多小伙伴留言:
查看全文↓ 2019-05-17 00:01:14
離職的時(shí)候社保怎么辦?
這事挺值得單獨(dú)說一說的。
什么是社保?
社保包含五險(xiǎn)一金,即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn),以及住房公積金。個(gè)人離職后,就與單位終止了勞動(dòng)合同,單位自然也就不再為離職的個(gè)人繼續(xù)繳費(fèi)。
如果社保沒有處理好,造成斷繳或者其他問題,就會(huì)給我們后續(xù)帶來很多不必要的麻煩。
那么,離職后,我們的社保到底要怎么處理? 斷繳會(huì)不會(huì)影響很大?
01養(yǎng)老保險(xiǎn)
養(yǎng)老保險(xiǎn),達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿15年的,才能按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
好的一點(diǎn)的是,養(yǎng)老保險(xiǎn)可以斷繳。但如果是離職之后,就業(yè)城市有變,會(huì)影響到退休后的養(yǎng)老金的領(lǐng)取地問題。比如大城市養(yǎng)老金繳納基數(shù)高,小城市繳納基數(shù)低。如果工作在大城市,卻拿小城市的待遇,這波有點(diǎn)傷。
如果從此以后再?zèng)]有參保,也沒有續(xù)繳了,又沒有交夠十五年,凡個(gè)人繳費(fèi)的部分,達(dá)到退休年齡全部都會(huì)退給本人。
02醫(yī)療保險(xiǎn)
醫(yī)療保險(xiǎn)關(guān)于看病事宜,所以也是比較重要的。女性交夠20年、男性交夠25年,退休了才能享受終身。
在一個(gè)社保年度內(nèi)參保中斷不超過3個(gè)月的,仍然視為連續(xù)參保。冒然離職,社保斷繳后,醫(yī)保卡會(huì)被凍結(jié)。換句話說,一旦停繳,就不能享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。
個(gè)人停止參保的次月,如果個(gè)人賬戶有余額,仍然可以使用,停保超過3個(gè)月重新參保時(shí),按新的連續(xù)參保年限來計(jì)算當(dāng)年醫(yī)保年度內(nèi)統(tǒng)籌基金的封頂線,但不影響累計(jì)年限的計(jì)算。
一般來說,當(dāng)月15日之后離職,原公司會(huì)給繳納當(dāng)月社保;在下個(gè)月15日之前入職新公司,下月的社保新公司也會(huì)給繳。有些公司在試用期間可能不會(huì)給員工繳費(fèi),違規(guī)是肯定的,但一定要問清楚。另外,醫(yī)療保險(xiǎn)一般只可以中斷3次,否則也要重新累計(jì)繳交年限。
03工傷、生育保險(xiǎn)
工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)沒有個(gè)人賬戶,在離職之后也就取消了。也就是說,工傷險(xiǎn)、生育險(xiǎn)需要在職的時(shí)候才能享受。
尤其是生育險(xiǎn),必須買夠10個(gè)月,才能在第11個(gè)月享受相關(guān)政策。但中斷后再續(xù)保不需要重新計(jì)算參保時(shí)間,參保時(shí)間是可以累計(jì)的。這就很容易造成斷繳,也就是說在找到下份工作之前不續(xù)繳社保。所以,工傷和生育保險(xiǎn)必然隨著個(gè)人離職而斷繳,也不能補(bǔ)繳。只能等你找到下一家企業(yè),繼續(xù)交社保。
04失業(yè)保險(xiǎn)
失業(yè)保險(xiǎn)是國(guó)家給予失業(yè)人群**基本的社會(huì)保障,但是并不是所有失業(yè)的人都可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。
失業(yè)保險(xiǎn).jpg
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1、住房公積金的個(gè)人部分是自動(dòng)在工資里面扣除的,也就是工資發(fā)下來的時(shí)候,就已經(jīng)扣除了住房公積金的個(gè)人部分。 2、公司繳納住房公積金的話,就不一定是哪個(gè)日期了,主要看人事部什么時(shí)候去繳納的,一般是這個(gè)月繳納上個(gè)月的住房公積金。
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1、住房公積金的個(gè)人部分是自動(dòng)在工資里面扣除的,也就是工資發(fā)下來的時(shí)候,就已經(jīng)扣除了住房公積金的個(gè)人部分。2、公司繳納住房公積金的話,就不一定是哪個(gè)日期了,主要看人事部什么時(shí)候去繳納的,一般是這個(gè)月繳納上個(gè)月的住房公積金。拓展資料:住房公積金,是指國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體及其在職職工繳存的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)金。2011年,住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部正在聯(lián)合各個(gè)部門,研究修訂公積金條例工作中,放開個(gè)人提取公積金用于支付住房租金的規(guī)定。2013年部分城市出臺(tái)辦法,允許患有重大疾病的職工或其直系親屬提取公積金救急。2014年,三部門發(fā)文,取消住房公積金個(gè)人住房貸款保險(xiǎn)、公證、新房評(píng)估和強(qiáng)制性機(jī)構(gòu)擔(dān)保等收費(fèi)項(xiàng)目,減輕貸款職工負(fù)擔(dān)。 [1]
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原則是當(dāng)月繳當(dāng)月,但是由于企業(yè)單位財(cái)務(wù)原因,可以提前預(yù)交,也可以補(bǔ)繳。但是,必須在每年的6月30日之前完成預(yù)繳、補(bǔ)繳工作,因?yàn)榻积R后才可以調(diào)整的。
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1、住房公積金的個(gè)人部分是自動(dòng)在工資里面扣除的,也就是工資發(fā)下來的時(shí)候,就已經(jīng)扣除了住房公積金的個(gè)人部分。2、公司繳納住房公積金的話,就不一定是哪個(gè)日期了,主要看人事部什么時(shí)候去繳納的,一般是這個(gè)月繳納上個(gè)月的住房公積金。
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