事業(yè)單位住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):1、基本住房補(bǔ)貼。無房和住房不達(dá)標(biāo)職工的每平方米基本住房補(bǔ)貼額為:經(jīng)成都縣以上人民政府審定的每平方米經(jīng)濟(jì)適用住房平均價(jià)格除以2,與每平方米職工個(gè)人平均負(fù)擔(dān)額之差。職工平均負(fù)擔(dān)額按1997年本級(jí)職工年平均工資的4倍除以60平方米計(jì)算。2、工齡住房補(bǔ)貼。1995年12月31日以前參加工作并且符合享受基本住房補(bǔ)貼條件的職工,可計(jì)付工齡住房補(bǔ)貼。工齡住房補(bǔ)貼額的計(jì)算方法是,成都原房改政策的工齡折扣、受補(bǔ)貼職工1995年12月31日前的工齡(年)與應(yīng)補(bǔ)貼面積之積。工齡住房補(bǔ)貼與基本住房補(bǔ)貼一并發(fā)放。3、實(shí)行貨幣化分房后,每平方米經(jīng)濟(jì)適用住房房?jī)r(jià)中,扣除國(guó)家和成都單位配給的住房補(bǔ)貼和住房公積金,職工個(gè)人平均負(fù)擔(dān)額不得低于按房改成本價(jià)售房時(shí)的個(gè)人負(fù)擔(dān)額,并且不得低于房?jī)r(jià)的28%。當(dāng)?shù)芈毠€(gè)人平均負(fù)擔(dān)比例低于28%的,按28%的個(gè)人負(fù)擔(dān)比例計(jì)算當(dāng)?shù)刈》垦a(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。以上就是小編關(guān)于事業(yè)單位職工住房補(bǔ)貼文件是什么和事業(yè)單位住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)有哪些的相關(guān)介紹,希望對(duì)于朋友們購(gòu)買房屋是有一定幫助的。相對(duì)于普通的職工,事業(yè)單位的職工,其福利待遇相對(duì)來說比普通職工要好很多,普通職工是享受不到住房補(bǔ)貼的。住房補(bǔ)貼:住房補(bǔ)貼是國(guó)家為職工解決住房問題而給予的補(bǔ)貼資助,即將單位原有用于建房、購(gòu)房的資金轉(zhuǎn)化為住房補(bǔ)貼,分次(如按月)或一次性地發(fā)給職工,再由職工到住房市場(chǎng)上通過購(gòu)買或租賃等方式解決自己的住房問題。2009年11月,國(guó)家對(duì)于享受住房補(bǔ)貼的個(gè)稅問題規(guī)定:對(duì)職工因未享受國(guó)家福利分房政策,或雖已享受國(guó)家福利分房但未達(dá)規(guī)定面積標(biāo)準(zhǔn)的,單位按國(guó)家或地方政府規(guī)定的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),一次性或按月計(jì)入職工個(gè)人所在的住房公積金管理中心專用賬戶的住房補(bǔ)貼,暫不征收個(gè)人所得稅。
全部4個(gè)回答>請(qǐng)問什么是住房公積金補(bǔ)貼,它的標(biāo)準(zhǔn)是什么
142****6456 | 2018-10-23 20:08:49
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148****6059
國(guó)家現(xiàn)行住房補(bǔ)貼政策是,停止住房福利性的實(shí)物分配,實(shí)行新房新制度。先在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位實(shí)施,一方面,可起到推行新制度的示范帶頭作用;另一方面,可以通過住房資金轉(zhuǎn)換,調(diào)整財(cái)政支出結(jié)構(gòu),推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,因此,財(cái)政資金轉(zhuǎn)換問題必須在新的改革推行前得以落實(shí),各級(jí)財(cái)政原用于住房建設(shè)的資金,可按一定的基數(shù)核定,轉(zhuǎn)換成行政機(jī)關(guān)和部分事業(yè)單位職工的住房補(bǔ)貼。
查看全文↓ 2018-10-23 20:15:11
增發(fā)住房補(bǔ)貼后,居民購(gòu)買經(jīng)濟(jì)實(shí)用住房,要與現(xiàn)行規(guī)定的職工購(gòu)買房改成本價(jià)住房相銜接,即在兩種情況下,購(gòu)買同樣條件的住房,個(gè)人支付的房款大體相同,前者比后者要銷多些。
對(duì)于企業(yè)的住房補(bǔ)貼,首先是停止無償分房,其次是聯(lián)系房?jī)r(jià)增發(fā)補(bǔ)貼。企業(yè)情況千差萬別,工資水平高(即工資中住房消費(fèi)含量到位)的企業(yè),可不增發(fā)補(bǔ)貼;工資水平一般,資金轉(zhuǎn)化到有困難的企業(yè),應(yīng)在調(diào)整工資結(jié)構(gòu)和增加工資時(shí),逐步體現(xiàn)補(bǔ)貼因素;對(duì)困難企業(yè),在效益好轉(zhuǎn)時(shí),再予考慮。 -
146****6220
發(fā)放住房補(bǔ)貼后購(gòu)房,職工個(gè)人承擔(dān)住房支出的款額不能代于房改成本價(jià)買房。以職工20年分期付款購(gòu)買一套普通住房的月支付房?jī)r(jià)不低于家庭工資收入的15%作為依據(jù)。住房補(bǔ)貼發(fā)放比例,主要根據(jù)房?jī)r(jià)收入比,即以當(dāng)?shù)氐淖》績(jī)r(jià)格和職工的收入水平來控制。如大城市住房?jī)r(jià)格高,補(bǔ)貼就可能占房?jī)r(jià)的50%至70%;中等城市房?jī)r(jià)低一些,補(bǔ)貼可能占30%到50%,小城市和鎮(zhèn)就不必發(fā)住房補(bǔ)貼了。
查看全文↓ 2018-10-23 20:14:48 -
155****2479
(一)住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
查看全文↓ 2018-10-23 20:14:31
發(fā)放住房補(bǔ)貼后購(gòu)房,職工個(gè)人承擔(dān)住房支出的款額不能代于房改成本價(jià)買房。以職工20年分期付款購(gòu)買一套普通住房的月支付房?jī)r(jià)不低于家庭工資收入的15%作為依據(jù)。住房補(bǔ)貼發(fā)放比例,主要根據(jù)房?jī)r(jià)收入比,即以當(dāng)?shù)氐淖》績(jī)r(jià)格和職工的收入水平來控制。如大城市住房?jī)r(jià)格高,補(bǔ)貼就可能占房?jī)r(jià)的50%至70%;中等城市房?jī)r(jià)低一些,補(bǔ)貼可能占30%到50%,小城市和鎮(zhèn)就不必發(fā)住房補(bǔ)貼了。
(二)住房補(bǔ)貼發(fā)放方式
住房補(bǔ)貼可以采取按月計(jì)發(fā)。按月發(fā)補(bǔ)貼對(duì)增加住房的有效需求影響度大,在住房公積金和商業(yè)銀行的住房貸款配合下,使更多的職工在較早期就實(shí)現(xiàn)住房消費(fèi),然后用補(bǔ)貼和收入逐步歸還貸款,因此,按月發(fā)住房補(bǔ)貼是主要的補(bǔ)貼方式,對(duì)需要補(bǔ)貼的職工比較少,補(bǔ)貼比較小,原住房建設(shè)資金來源不甚穩(wěn)定的城市和單位,可一次性對(duì)買房職工發(fā)放住房補(bǔ)貼。
相關(guān)問題
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暫定為每月7元/平方米。這個(gè)租賃住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)是按照市場(chǎng)住房平均租金與廉租住房租金標(biāo)準(zhǔn)的差額計(jì)算的。住房實(shí)物配租的租金標(biāo)準(zhǔn),按住房維修費(fèi)、管理費(fèi)兩項(xiàng)費(fèi)用核定。
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住房補(bǔ)貼是政府為職工提供的住房經(jīng)濟(jì)補(bǔ)貼,旨在減輕購(gòu)房壓力。面積標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)地區(qū)、職級(jí)等因素制定,具體數(shù)值需參照當(dāng)?shù)卣摺?/p> 全部5個(gè)回答>
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我國(guó)的住房公積金是有一定的規(guī)定的,一般是指國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位及其在職職工繳存的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)金,是企業(yè)給自己?jiǎn)T工的一種獎(jiǎng)勵(lì)和福利制度。
全部3個(gè)回答> -
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廉租住房租金補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)持有《無錫市城鎮(zhèn)居民**低生活保障金領(lǐng)取證》或《無錫市特困職工優(yōu)惠證》的低收入住房困難家庭,廉租住房租賃補(bǔ)貼每平方米月補(bǔ)貼額為">12元;其他低收入家庭每平方米月補(bǔ)貼額為">10元。租金補(bǔ)貼額低于每月200元的,按">200元發(fā)放。已取得廉租住房實(shí)物配租資格的家庭,如果放棄選擇實(shí)物配租而選擇租賃補(bǔ)貼,對(duì)其發(fā)放的租賃補(bǔ)貼在現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上再增加">20%。