五險是指養(yǎng)老,醫(yī)療,工傷,生育,失業(yè)這五個險種,統(tǒng)稱社會保障卡。而一金是指住房公積金,兩張卡是分開的。所以社保不包括公積金,屬于兩個不同的單位了,前者是社保局,后者是住房公積金管理中心。另外,公積金是是指每月繳納一定的費用到指定的賬戶但平時不能取出,只有在特定是時候才能用,如購房,出國定居,離休、退休等??偨Y(jié):從以上內(nèi)容來,社保主要包括五大險種,即養(yǎng)老,醫(yī)療,工傷,生育,失業(yè)險,而公積金是之住房公積金,所以社保是不包括公積金的,是屬于兩個不同的單位,前者是社保局,后者是住房公積金管理中心。并且社保中的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險需要繳滿一定的年限,才能終身享受醫(yī)療保險待遇。而住房公積金是每月繳納一定的費用到指定的賬戶但平時是不能取出使用的
全部3個回答>住房公積金是不是每個人都要交?像社會保險一樣?
138****6056 | 2014-04-09 09:12:59
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147****0933
法律規(guī)定是必須要交的。但有一些公司也會不交。
查看全文↓ 2014-04-12 09:24:56 -
158****5002
對,這是企業(yè)對員工的義務(wù),國家法律規(guī)定的。住房公積金企業(yè)和個人都按照一定的比例繳納,對個人來說,絕對是福利。
查看全文↓ 2014-04-11 22:03:20 -
131****9808
不是的,自由繳納的!無錫目前沒有強制公司繳納公積金!
查看全文↓ 2014-04-11 13:03:21 -
147****2673
住房公積金是單位及其在職職工繳存的長期住房儲金,是住房分配貨幣化、社會化和法制化的主要形式。住房公積金制度是國家法律規(guī)定的重要的住房社會保障。
查看全文↓ 2014-04-09 15:48:10
但是就目前國內(nèi)的企業(yè)為員工繳納住房公積金的還是比較少的,一般大公司,像世界500強等,公司實力強的公司,對于員工的福利、待遇也相對的人性化很多。。。 -
149****8381
住房公積金是單位及其在職職工繳存的長期住房儲金,是住房分配貨幣化、社會化和法制化的主要形式。住房公積金制度是國家法律規(guī)定的重要的住房社會保障制度,具有強制性、互助性、保障性。單位和職工個人必須依法履行繳存住房公積金的義務(wù)。職工個人繳存的住房公積金以及單位為其繳存的住房公積金,實行專戶存儲,歸職工個人所有。 這里的單位包括國家機關(guān)、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會團體.
查看全文↓ 2014-04-09 10:37:42
住房公積金應(yīng)當用于職工購買、建造、翻建、大修自住住房,任何單位和個人不得挪作它用。 職工有下列情形之一的,可以提取職工住房公積金賬戶內(nèi)的存儲余額: (一)購買、建造、翻建、大修自住住房的; (二)離休、退休的; (三)完全喪失勞動能力,并與單位終止勞動關(guān)系的; (四)出境定居的; (五)償還購房貸款本息的; (六)房租超出家庭工資收入的規(guī)定比例的。 依照前款第(二)、(三)、(四)項規(guī)定,提取職工住房公積金的,應(yīng)當同時注銷職工住房公積金賬戶。 職工死亡或者被宣告死亡的,職工的繼承人、受遺贈人可以提取職工住房公積金賬戶內(nèi)的存儲余額;無繼承人也無受遺贈人的,職工住房公積金賬戶內(nèi)的存儲余額納入住房公積金的增值收益。 繳存住房公積金的職工,在購買、建造、翻建、大修自住住房時,可以向住房公積金管理中心申請住房公積金貸款。 住房公積金管理中心應(yīng)當自受理申請之日起15日內(nèi)作出準予貸款或者不準貸款的決定,并通知申請人;準予貸款的,由受委托銀行辦理貸款手續(xù)。
辦理公積金貸款需要2個條件 1、首先你工作的單位給你上了公積金,那么你就有了個公積金帳號; 2、公積金需繳存12個月以上,時間和繳存額必須滿12個月 3.未有尚未還清的公積金貸款 4.不是未成年人貸款 需要的相關(guān)手續(xù),你只需要準備: 1、你的公積金帳號; 2、單位的公積金帳號; 3、月繳存額; 4、繳存比例; 5、公積金繳存地點。 通過以上5點就可以計算出你**高可以貸多少錢。 住房公積金制度實際上是一種住房保障制度,是住房分配貨幣化的一種形式。單位為職工繳存的住房公積金是職工工資的組成部分,單位為職工繳存住房公積金是單位的義務(wù),享受住房公積金政策是職工的合法權(quán)利。一些單位不給職工建立住房公積金制度的做法侵犯了職工個人應(yīng)享有的合法權(quán)利。
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是按照上年的平均工資做基數(shù)來交的,基本上都不一樣,但是如果你跟別人的基數(shù)一樣那交的就是一樣的
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住房公積金是指國家機關(guān)和事業(yè)單位、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)和事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會團體及其在職職工,對等繳存的長期住房儲蓄。住房公積金繳納比例,2015年,《住房公積金管理條例(修訂送審稿)》,擬規(guī)定,職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低于5%,不得高于12%。個人和公司不一定是一樣的。住建部規(guī)定個人和單位繳費比例均不低于5%、不高于12%,但公司繳費比例不低于個人繳費比例。我們公司繳納是一樣的,朋友單位的則是公司繳納額為員工繳納額的1.5倍。
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1、概念不同:社保是社會保險的簡稱,是指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險五個險種。五險一金是指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險及住房公積金。2、范圍不同:社會保險僅僅包含養(yǎng)老保險等五個險種,但五險一金還包含住房公積金。即五險一金包含社保?!?*新問題解答專區(qū)】一、社保和五險一金是一回事情嗎?兩者相同嗎?【回答】:不是一回事情,“五險一金”中的“五險”是指社保,“一金”是指公積金。二、五險一金是什么?與社保與什么區(qū)別?【回答】:“五險一金”是指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險及住房公積金。其于社會保險的區(qū)別就是包含范圍及概念不同。三、所謂的社保包含五險一金嗎?兩者一樣嗎?單位必須給員工買五險一金嗎?【回答】:兩者不一樣,社保不包含五險一金,但五險一金包含社保。根據(jù)我國相關(guān)條例規(guī)定,單位必須按照規(guī)定按時足額的為員工繳存五險一金。
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你好,要看當?shù)厥前凑帐裁囱a償標準來進行補償?shù)?是按照人口進行的面積補償,還是按照房屋面積進行的補償,如果是按照人口,被安置人口都有份額。建議先了解具體情況,為你坐針對性的解答。
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